科队长述职述廉报告5篇

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述职报告的出现,能够让我们更好的分析自己这个阶段的工作情况,出色的述职报告是帮助我们得到更多表现机会的文本形式,下面是推荐范文网小编为您分享的科队长述职述廉报告5篇,感谢您的参阅。

科队长述职述廉报告5篇

科队长述职述廉报告篇1

公安局副政委兼交警大队长述职述廉报告

我任公安局党委委员、副政委,具体负责交警大队工作,现将今年以来的思想、工作和廉政建设情况述职报告如下:

一、关于思想和学习情况。

今年以来,能够在县委、县政府和局党委的正确领导之下,围绕中心工作,认真从本职出发,从不断提高思想认识和不断改造主观世界出发,加强思想理论修养,在学习十七大精神、科学发展观、饯行三个代表重要思想、用旗帜的灵魂充实和武装自己的头脑方面下了一定的工夫,倍感学习之重要,倍感思想作风建设之重要,要想不落后于新形势、新时代,必须保持学习劲头不减,只有这样,才能从容应对日益复杂的公安工作,才能从思想和行动上和同党中央保持高度一致,才能肩负起党和人民赋予的历史使命,才能把本职工作同党和人民的利益结合好。

基于上述体会和认识,今年以来,我比较自觉的坚持学习。结合公安机关日常开展的政治业务理论学习活动,利用每一个学习的时机,充实自己的头脑,思想理论水平和工作水平得到了进一步的提高。能够用三个代表重要思想检验和规范自己的言行,能够用党的政策和国家法律支配自己的行动,起到了一个领导干部最起码的表率作用。

通过对思想政治理论的深入学习,不仅奠定了坚实的政治理论基础,提高了领导水平,而且为开展各项工作提供了指导经验。理论指导实践,实践促进理论,在日常工作中注重运用科学观点和方法,分析、研究、解决工作实际问题,取得了明显的效果,自身领导能力和领导水平不断得到提高,受益匪浅,能够站在全局的高度看待问题。在加强理论学习的同时,不断加强业务和法律知识学习,在工作中学习,在学习中工作,提高了自身的业务水平和运用法律解决问题的能力。

二、工作情况。

我负责的交警工作属于治安行政管理范畴,硬指标多,规范性、政策性和可操作性强。又都是公安机关的窗口单位,群众比较关注。特别是今年恰逢奥运会在京召开,奥运安保工作任务特别艰巨。在县委、政府和局党委的领导下,我和全体交警团结一致,结合开展的学习十七大活动。从人民群众满意的地方做起,从人民群众不满意的地方改起,从提高民警素质、提高为民服务意识入手,从方便群众、有利管理、树形象、促工作入手,做了一些工作,取得了一定的成绩。

一是强化措施,周密部署,扎实开展奥运安保工作。x县地处冀鲁两省交界处,辖区的富德路又是进京的交通要道,奥运安保工作任务十分艰巨,为做好这项工作,在上级的安排部署下,大队多次召开会议进行专题研究部署,制定了具体的实施方案,并针对我县道路交通管理的薄弱环节,在全县开展了雷霆利剑和秋风三大行动,期间查扣并强制报废车辆10辆,行政拘留36人,为奥运安保工作打下了坚实的基础。奥运安保工作开展后,及时设置了安保工作检查站,对所有的进京车辆全部进行安全检查,并针对一线警力不足的局面,及时调整警力部署,大队机关民警全部深入到一线带班值班,检查站每天明确一名班子成员带班,由于各项工作部署周密,措施得力,奥运安保取得了较好的成绩,先后有4名民警荣获先进个人,得到了上级的表彰。二是车管工作以规范办事程序、提高服务质量为基础,在专职民警少、业务量大的情况下设立了8个岗位,实行一条龙流水作业,对前来办理业务的群众耐心告知,发放明白卡、退办卡。手续齐全的保证当天办理完毕,办不完不下班。号牌发放实行了微机选号制度,杜绝了发关系号、人情号的现象。今年以来,我们推出了一系列利民、便民、为民措施,纠正了车管工作中长期存在的一些突出问题。全年共办理各类机动车牌照590副,驾驶证2821个,年检机动车2798辆,年检驾驶证9395个,补证换证1590个,注销驾驶证265个,全年完成规费150万元。三是交通事故处理工作在案件受理上建立了快速反应机制和120联动机制,接警及时、出警迅速。处理上继续推行发放明白卡制度和事故责任集体评定制度,提高了透明度和群众满意率。特别是今年在警力紧张、事故民警年龄普遍偏老的条件下,办案民警都能做到快速处置,认真工作,严格执法,处理了多起重大、疑难的交通事故,无一差错。在20xx年的道路交通事故预防工作中,本人能以身作则,积极工作,带领大队全体事故民警战斗在事故预防工作第一线,为预防减少我县辖区的交通事故作出了积极贡献。今年我县辖区全年事故共接警1126起,共受理各类交通事故985起,其中上网通缉34起,一般程序处理354起,简易程序处理597起;死亡21人,受伤798人,直接财产经济损失107.9万元;行政拘留45人,刑事拘留30人,起诉23人,批捕17人,全年破肇事逃逸10起,实现四项指数全面下降的好成绩。三是交通违法处理办公室将道路交通违法处理的程序和依据公开上墙,在严格、公正、文明执法的同时,对路面执法进行督导,每月定期将路面上的各类交通违法案卷进行归类、整理、存档,确保了路面执法程序和手续的完备,促进了道路交通违法处理工作逐步走上了正规化管理的渠道。四是龙华中队、靳庄中队在管理好县城交通秩序、圆满完成多次重大交通警卫任务、高考交通安全保卫任务及奥运安保任务和百日行动的同时,积极开展创建县城区文明交通示范活动,为县城广大市民提供服务,在每天的上下班车流量高峰期内长年坚持护送小学生过马路,风雨无阻,得到了社会各界的一致好评。五是宣传教育工作今年我们结合奥运安保工作、预防重特大道路交通安全事故百日会战的要求。深入开展了交通安全宣传五进活动。我们组织了声势浩大的宣传活动,深入到辖区的各个集市播放交通安全知识,搞交通事故案例图片展览95余场次,发放宣传材料420xx余份,进村庄848个,进社区4个,进单位48个,发放事故案例光盘1400余张,接受群众咨询16000余人次,悬挂宣传标语115条,并主动深入到x县镇中、二中、欣欣幼儿园等172所学校和幼儿园上交通安全课77场次。同时继续利用县电视台开辟了交通安全宣传专栏,以专题片、交通事故警示录、文艺节目、字幕飞播、手机短信等形式广泛宣传道路交通安全知识。编写了一些通俗易懂、能触及群众心灵的宣传口号在电视台通过字幕飞播的形式进行宣传,都起到了较好的效果,通过这些措施,使人民群众都能及时了解交通安全现状,进一步普及了交通安全知识。通过各种形式的宣传教育活动,起到了较好的社会效果

三、廉政建设情况。

今年是我任交警大队长职务的第一个工作年度,年初,就确立了建一流班子,带一流队伍,创一流业绩,树一流形象的工作思路。各项工作严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则,在贯彻落实上级大政方针、重要工作部署、人事、经费等重大问题上,坚持集体讨论决定,不搞一言堂,作到会上充分发表自己的意见,虚心听取其他成员的意见。坚持开展批评与自我批评,搞好班子团结。批评与自我批评是加强班子团结,增强班子的向心力、凝聚力和战斗力的武器。我充分利用民主生活会这一有效形式,开诚布公,主动查摆自身存在问题,并请其他班子成员提出批评,通过这种形式不断改造完善自己。我与其他班子成员形成了互相尊重、互相信任、互相支持、互相理解的良好工作氛围。

四、自身存在的问题

一年来,工作做的不少,缺点和存在的问题也不少,一是工作经验不足;二是遇到难题有时不够冷静,易犯急噪情绪;三是工作作风欠扎实,工作不够深入。

以上述职,肯定有不妥之处,请领导和同志门多多给予批评指正。

科队长述职述廉报告篇2

各位领导、战友们:

我是***,从年初以来,在消防支队及支队党委的领导下,努力工作,较好地完成了上级交给我的工作任务,在实践中学到了知识,得到了锻炼,政治素质和业务素质都有了一定的提高,下面将我任职期间的工作、学习情况向领导和同志们作以汇报。

一、 思想建设情况

在支队改革发展的新形势下,怎样使自己的思想和工作适应形势的发展,是对我的一大考验。为此,我从提高自身素质入手,努力加强政治理论学习,提高自己的思想政治水平。一是认真学习邓小平理论和江泽民同志“三个代表”的重要思想,深刻领会党的精神,从思想上、政治上同党中央保持一致,对上级的指示精神能够认真领会,并能联系中队的实际认真贯彻执行。二是系统学习党的基本理论和文化科学知识,提高自己的理论素质和文化水平。通过学习,拓宽了自己的知识面,加深了对实际工作中的一些问题的理解,把一些具体的工作经验上升到了理性高度,从而为更好地开展工作打下了良好的基础。

二、职责分工及工作目标完成情况

按照中队班子的分工,我负责中队的全面行政工作,一年来,在中队全体干部职工的共同努力下,1-8月份,中队完成了支队年初为我们下达的各项工作目标,中队职能运行良好,为全面完成全年工作目标奠定了坚实的基础。

1、从年初开始,中队共扑救油田两大公司火灾26次,出动车辆65台次,人员225人次;执行备战任务48次,出动车辆52台次,人员120人次,执行其他任务11 次,出动车辆14台次,出动人员46人次,灭火成功率达到100%,圆满的完成了执勤备战工作。

2、1-8月份,中队共支出费用478759.17元,占全年费用的65%,整体费用控制在指标内。

3、1-8月份,中队安全生产实现了无重、特大事故及一般事故,实现了安全生产事故为零的目标,为全年安全生产工作的完成奠定了基础。

4、稳定工作达到支队要求。

为了实现上述目标,我同班子成员一起,主要抓了以下几个方面工作:

一是全面落实公司“两会”精神,促进中队各项工作全面开展

在吉林油田分公司“两会”精神干部会议以后,3月25日我带领中队干部战士对支队领导讲话精神以及“两会”精神进行了传达,并制定出具体的学习计划及学习教案。根据学习计划,中队分别在3月27日和30日组织人员对“两会”精神进行了认真的学习。学习的主要内容为候启军总经理的工作报告和党委书记梁春秀的讲话精神。通过对“两会”精神的学习,全面提升了中队官兵对油田公司“两会”精神的认识,明确了今后工作目标、振奋了工作精神,鼓舞了工作士气。

二是加大队伍管理力度,全年工作再上新台阶

我本着从严治警,从严治队的原则,认真落实各项条例条令和各项规章制度的执行力度。1-8月份,我联同班子成员主要抓了一日生活制度、业务训练及设备管理等方面工作,通过努力中队员工明确了自己的岗位责任制,中队干部熟悉执勤备战车辆和装备器材,当日执勤情况,执勤记录填写内容齐全,字迹工整,清晰。各种报表上报及时准确,较好的完成了上级交给的工作任务。

在纪律作风整治活动中,我严格按照支队要求,自3月15日开始在全队中开展纪律作风整治活动,制定了一系列的工作标准与员工行为规范。通过此项活动,促进了中队各项工作的开展,卫生和物品摆放均达到要求。活动中中队干部能够发挥带头作用,明确责任、齐抓共管。在现有条件下,指战员有了良好的精神面貌和优雅清新的工作生活环境。

在业务训练方面。今年,我中队把训练工作的重点放在熟悉掌握消防器材装备和战术训练上来。结合岗位练兵活动,在全队员工中组织开展消防理论知识培训,每周技能、体能考核,每月进行一次理论知识考试。要求所有的参战人员要能看懂灭火预案,增加灭火预案和应急预案的演练次数,真正做到理论与实践相结合。4月份和8-9月份,中队根据支队要求,对驾驶员开展了为期2个月的驾驶员培训,中队将驾驶员分成两个班进行培训,在保证执勤备战的情况下,利用驾驶员的休假时间开展培训工作,参加培训的驾驶员能够按时参加培训,保证了培训时间和培训质量。

为了建设一支标准高、业务精、作风硬、战斗力强的消防队伍,我坚持在加强队伍管理,提高全员素质,增强整体作战能力上下功夫。根据支队训练工作要求,结合中队实际,到目前为止,中队总计训练科目19项,其中技战术训练科目14项,理论学习科目5项。增加训练日15个,累计训练日186个,每个训练日在5小时以上。共组织业务考核8次,合格率达96%,良好率达70%,优秀率达10%。

三是加强设备的维护和保养,保证车辆的完好率。

针对设备老化严重的实际情况,中队严格执行设备管理标准,建立健全了车辆修保制度规范。由我带领班子成员利用每周车场日和周一安全活动日,对车辆进行检查、维修和保养。并根据设备状况,制定和完善了设备管理档案。设备完好率达到了98%以上,特殊工种持证上岗率达到100%,确保了执勤备战的需要。

四是加大安全工作力度,确保安全无事故。

认真贯彻 “预防为主,防消结合”的消防工作方针,按照“以人为本、严细管理、突出预防、提高标准”的16字工作方针和“责任、认真、求实、规范”的工作标准,把安全工作纳入重要议事日程。带头宣传贯彻国家安全工作的法律、法规和政策方针,深入开展健康安全与环境法律、法规和条例的学习。并强调每日交接班必讲安全;周布署工作突出安全;月总结分析安全。18月份中队共出安全板报4期,召开安全例会8次,在全队实施自上而下的安全工作网络承包制,使安全工作得到全面加强,

五是加强经营管理工作,努力提升管理水平。

1、加强经营管理,严格执行财务制度。建立和完善了各项管理制度,年初我中队根据支队下拨的各项指标情况,逐一分解了全年差旅费等九项费用指标,同时制定了切实可行的保证措施和奖惩政策。使各项费用指标由专人负责管理,严格控制费用支出,确保了全年经费合理使用。18月份我中队共支出费用是:478759.17元,全年剩余257842.43元,18月份节余是:12308.56元,费用支出控制在计划指标之内。

2、加强后勤管理,我能够经常深入到后勤,帮助解决实际困难。同时,强化食堂内部管理,堵塞漏洞。在降低伙食成本方面,我们采取了几方面措施,一是在采购方面我们起早到大市场采购便宜蔬菜;二是采取订餐制,尽可能的使供求趋向合理;三是在食品加工时,尽量减少不必要的浪费。通过采取这些措施使饭菜质量不断提高,全队就餐满意率达到90%。

3、紧紧围绕经济效益这个中心,积极开展节约挖潜活动,倡导每一名员工节约每一滴油,每一滴水、每一度电。从年初开始,中队重视对车辆的维护保养工作,每天早交接清点车库器材,同时进行日常保养,每周五坚持“车场日”活动,经常组织驾驶员按照“十字作业法”对车辆进行保养,发现问题及时上报,到目前为止共节约材料费7000余元。

三、工作作风和廉政建设情况

我在平时的工作中,我能够严格遵守油田公司与支队的关于领导干部廉政建设的有关规定,努力增强勤政廉政意识,学用结合,做到自警、自省、戒奢以俭,不以权谋私,能够经常与班子成员交流思想,积极开展批评与自我批评,自觉抵制不正之风。

四、未完成工作及其原因

从集团公司划归到油田公司以后,部分工作还没有步入正轨,不少工作还有待完善,我相信,在支队的正确领导下,中队各项工作将逐步得到加强,从而使中队全年工作再上新台阶。

五、存在的问题和不足

一是要继续加强学习,不断提高火场指挥、火灾扑救和应急事故的处置能力。二是经营管理能力仍然需要加强。三是安全工作还存在死角。在今后的工作中,我将发扬成绩、克服不足,与班子成员紧密团结,把我分管的工作完成的更好,为中队建设做出自己的贡献。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

科队长述职述廉报告篇3

各位领导、战友们:

本人xx,男,汉族,本科学历,武警中尉警衔,20xx年6月至20xx年8月任xx中队代理副政治指导员,20xx年8至今,任xx区大队参谋。任职以来,本人能认真钻研业务、立足本职、尽职尽责、积极完成上级领导交给的各项工作任务。下面我将任职以来的学习、工作情况向各位领导述职如下:

一、加强政治业务理论学习,努力提高政治业素质。

为了在短时间能成为一名合格的干部,尽快进入角色,适应本职工作,努务提高自身的政治素养和业务水平。在中队及大队任职期间,除了尽力做好防、灭火工作外,本人首先从学习抓起,加班加点学习党的三代领导人有关政治工作的论述、特色理论、党的路线、方针、政策等政治理论和做一名合格的中队干部必备的一些知识,认真阅读学习了政治指导员工作读本、基层党支部工作手册等基层思想政治工作丛书。同时,虚心向基层的老同志学习,并向老指导员、老参谋请教他们在政治教育中好的经验和做法,使自已的政治敏锐性和分辨是非的能力不断增强,业务能力得到提高,为做好本职工作奠定了坚实的基础。再加上党的十八大安保、打造消防铁军以及士兵家庭环境、社会环境等等的影响,怎样使自己的思想和工作适应形势的发展,围绕中队、大队建设做好政治思想工作,增强政治思想工作的针对性、时效性,是摆在我面前的一大考验。为此,我从提高自身素质入手,努力加强理论学习,提高自己的思想政治水平。一是认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想以及党的十九大精神,从思想上、政治上同党中央保持一致。在学习过程中,我理论联系实际,从自身出发,加强党员的先进性,时刻严格要求自己,不断提高党性。二是加强业务理论和科学文化知识学习,提高自己的理论素质和文化是水平。在这特殊时期我学习了《心理学》、《部队管理学》,通过学习拓宽了自己的知识面,加深了对实际工作中的一些问题的理解,把一些具体的工作经验上升到了理论高度从而为更好地开展工作打下了良好基础。

二、以身作则、廉洁自律,做战士学习的榜样。

在中队任职的时候,我知道,对自身的素质要求往往比对战士们的素质要求更为重要。因此,在日常工作、生活、训练、学习中,我时刻提醒自己要走在战士们的前面,做好榜样,以身作则。这样才能更好的去影响战士、感召战士、带动战士。在日常生活中,凡是我自己能干的工作,我绝不让战士们去干。对战士的日常生活、温饱寒暖我都时刻去了解,对战士们反映上来的问题,能解决的绝不推脱和拖延,不能解决的,也及时给以解释。在我任职以来,我从未侵占战士们一丝一毫的利益。到大队工作后,我依然保持着积极上进的工作态度,为大队建设努力的奉献着,在生活中也能严格要求自己,以身作则、廉洁自律。

三、积极参加岗位练兵活动,努力学习,不断提高防、灭火能力。

在中队,我能够坚持出勤,全年来出勤率99%,在训练场上敢于和战士拼高低,凭着我倔强的性格和坚强的毅力圆满地完成了支队的练兵科目,在岗位练兵考核中取得了好的成绩。到大队工作后,我认真学习《消防法》、《监督检查规定》、《火灾事故调查规定》、《建设工程消防监督管理规定》、《建筑工程防火设计规范》等法律法规,不断给自己充电,力争使自己能够胜任防火岗位工作的需要。同时我也积极向老参谋请教、学习,争取自己早日成为一个合格的防火监督干部。

四、存在的不足及今后努力的方向

任职以来,工作虽然取得了一些成绩,但也还存在着一些不足:

1、政治业务理论的学习还不够,工作经验积累较少。

2、是业务工作还有一些不深不细,不能够大胆的放开手脚工作,开创精神、超前意识不够。

3、工作中责任心和实干精神还不够强,创造性开展工作魄力不足。

今后的打算

1.加强自身的政治理论学习和业务理论学习,提高处理问题的能力和解决问题的能力,合理的处理工学关系。

2、主动干好本职工作,多思考多总结,放开自己的工作思路大胆的解决处理问题,开创一个新的工作局面。

3、工作向深迈进,学习新的工作方法,提高自身的业务素质。

以上是本人一年的工作情况,不足之处请各位领导及同志们批评指正。

谢谢大家!

述职人:xxx

20xx年xx月xx日

科队长述职述廉报告篇4

在党组织的安排下,本人于5月底由县信访局调任县城市管理执法大队副大队长。任职以来,紧紧围绕城管业务实际,践行以人为本,执政为民理念,廉洁奉公,履行职责,圆满完成各项工作任务,现将一年来的工作情况详述如下:

一、现任职务职责

1-5月份,我在永吉县信访局任副局长,协助局长做好联席会议、网上信访、全国信访信息系统、复查复核、来信办理、救助资金、交办案件、财务、档案管理等项工作。分管案件督查科、信访信息中心两个科室。5月底,调任县城市管理执法大队副大队长,协助大队长做好城市管理、行政审批、户外广告管理、财务等工作。分管财务科、市容管理科、城南中队、城北中队、永吉经济开发区中队、吉桦路中队。

二、工作完成情况

(一)信访局期间工作情况

受理本级网上信访案件5件,上级交办案件4件,去省访案件16件,到市访案件14件,上级交办信件17封。坚持严把程序关,提高信访案件的办结率,有效推进信访程序,完成信访案件复查工作。规范复查复核程序,提高复查案件的办理质量。前5月共受理信访复查案件2件,开具不予受理告知4份,召开6次信访复查复核委员会会议,出具复查意见书5份。按照信访专项救助机制的有关规定,严格救助案件的审核,申请了54万元信访专项救助金,共化解信访案件8件。认真推进核查认定终结程序,制作信访终结备案表14份,并向省、国家申报审核。

组织对重点信访人员稳控,有效处置突发事件。组织和参与我县越级到市以上上访56批次,313人次。其中:集体访16批次,241人次(进京上访2批次,14人;去省上访8批次,153人次;到市上访6批次,74人次);越级到市以上个体访40批次,72人次(进京访16批次,35人;其中进京非访6人次,到中纪委门前上访1人次;去省上访17批次,27人;到市上访7批次,10人)。

(二)执法大队期间工作情况

一是组织大队综合推进市容秩序整治工作。以整治县城市容环境六乱现象为主要内容,重点清理各主要街路店外摆放、占道经营、流动摊点等违章行为,全年共计清理占道经营2000余起,取缔流动摊点3500余个、露天烧烤45处,投入12000元资金制作安装非机动车停放架4组,县城市容市貌、交通交易秩序有了明显改善。

二是组织大队做好早、夜市交通交易秩序整治工作。投入资金13580元,对早市隔离护栏进行维修,划分早市经营区与机动车临时通道;设立标志、公示管理办法,明确经营时段,定点撤市。采取延时执勤、全程监管等管理措施,早市5点钟上岗管理,夜市晚8点钟离岗休息,引导规劝商户自律经营。加强对占道经营、流动商贩的整治力度,清理超范围摆摊设点、延时经营等行为,缓解早、夜市周边交通压力,避免发生道路拥堵现象。

三是组织开展户外广告专项整治工作。注重源头管理,规范广告牌匾制作标准、规格、材质,严格审批,跟踪服务;同时定期进行户外广告牌匾巡查监管,对严重破损、规格内容不合格及存在安全隐患的广告牌匾进行了整改拆除,使县城广告牌匾质量有了大幅度提高。今年以来,审批新设置广告牌匾28块,拆除擅自设置、破损和有碍观瞻的户外广告牌匾100余块,清理违规灯箱、led广告屏、乱拉乱挂条幅800余处,投入资金172500元,在建设路设置公益宣传围挡230延长米,进一步美化了县城市容市貌。

四是着重组织推进野广告清理整治工作。在野广告集中治理的基础上,积极协调县司法局,开展联合清理。每天由司法局派出4名社区矫正人员协助大队执法人员进行巡查清理,及时发现,及时清理,实现主要街路零张贴的整治效果。同时,加大对野广告清理的资金投入,投入资金25000元,购置城管电话追呼系统,对违法广告进行短信告知、电话追呼;投入资金63500元,在主要街路设置10块便民广告张贴栏,为群众提供规范的广告信息宣传平台,变被动清理为主动引导。

五、严格落实各项财经制度。作为分管财经的副大队长,我深知责任重大,为了不辜负领导的重托和大家的信任,更好的履行好职责,始终把贯彻落实财经制度和三重一大等制度放在首位。为确保早市栅栏维修、广告宣传栏、中心转盘自行车架等民生实事的顺利进行,多次请示县领导,积极协调县财政局、县审计局和县机关事务管理局,确保了每项资金收入与支出不出纰漏,程序合法。保证了三重一大事项领导班子决策过程的科学民主和结果的公正合理,真正做到规范化、制度化、程序化。

三、自身建设及廉政情况

一年来,在自身建设上,我坚持做到高标准、严要求、力争使自己的理论素质和业务能力能够适应工作的需要。

一是加强学习,提高理论修养。能够始终如一的坚持集体学习与自学相结合,坚持业务学习,不满足于了解,对行政法、城管相关法规深入研究。积极组织了全单位全员学习了习近平总书记系列讲话,保证了学习的时效性。

二是严于律己,加强廉政建设。强化党风廉政教育,完善风险防控机制。在平时的工作和生活中,我始终能坚持严以律己、宽以待人,廉洁自律。做到带头执行制度,决不为亲友牟利,绝不说情徇私。维护班子团结,严守组织纪律。

总之,通过一年的工作,我解决了一些问题,取得了一点成绩,提高了处理复杂问题和发展创新的能力,也得到了领导和同志们的认可。但仍存在着问题和不足,如城市管理经验不足、业务知识有待加强等,我会逐步加以改进和提高,在今后的工作中,我有信心发挥作用,为城管事业的发展和创造良好城市市容环境方面做出更大的贡献。

科队长述职述廉报告篇5

我叫xxx,现年51岁,大专文化程度,中共党员,自19xx年开始就在市城市建设管理监察工作,从19xx年至今担任副大队长。参加工作二十几年来,我在单位领导的关心和培养下,不断地加强政治理论和业务知识的学习,努力地提高政治思想素质,积极主动地适应新形势,不断地改进工作方式和方法,创造性地开展工作。近两年,我任单位副职,主要分管步行街、市容市貌和夜间大排档工作,现将近两年来的述职述廉报告如下:

一、加强风度路步行街综合管理,确保队伍平稳过渡。

我做为步行街综合管理办公室的分管领导,带领队员们主要做好了以下几个方面的工作:一是加强日常管理工作。按照市城监大队创建国家卫生城市工作方案的部署,认真完成创卫各项工作任务,做到入室经营,搞好环境卫生;继续大力推行定点定岗制度的同时,进一步完善与改进。除在风采路口、xxx路口、解放路口三处设立定点岗位,管理好岗位附近的市容市貌及其他违章行为外,在风度广场、大文商场也设立相对固定的岗位,加强周边地区的管理;机动巡查人员加强巡查,除了每个班次达到巡查四次以上的标准外,对检查定岗队员的执勤情况、纠正和查处各项违章行为等方面也做出了明确要求。

二是积极同交警部门加强联系和协调。一起展开联合行动,对步行街内车辆乱停放、乱行驶行为等违章进行联合整治,整治行动先后历时60天,查处违章车辆456台次,出动人员356人次,有力地遏制了违章现象漫延的势头,收到了较好的效果。

三是同xxx区公安分局一起行动,对步行街内燥音扰民的现象进行联合整治。向沿街所有经营者发放整改通知书,并在电台、报纸、电视台等媒体上进行大力宣传,做到家喻户晓。同时配合公安部门对个别不进行整改、仍然有燥音扰民现象的经营者进行处罚。整治过程中,共发放整改通知书256份,暂扣音响用品18套,有力地打击了违章行为,维护了市民安静的生产、生活环境。

四是针对风度路商业步行街xxx路口、建国路口、西桥街口小商贩占道经营较为严重的现象,在进行全面的摸底调查的基础上,制定整治、安置方案,上报局城管科,此方案将和一中队共同完成,力争做到全面清除xxx路口、建国路口、西桥街口占道经营的小商贩,还路于民。

五是到二中队进行学习取经,全面提升队员依法执法的水平与能力,加强对各项执法程序的了解和掌握,并结合工作实际,对步行街内个别违章经营者进行行政处罚,共发出行政处罚通知书三宗,成功执行一宗,对违章者起到了较好的震摄作用。

六是搞好队伍管理,确保各个特殊时期的平稳过渡。步行街管理办公室先后经历了两次过渡,一次是由市城管局管理过渡为市城监大队管理,除涉及工作过渡外还同时进行了人员调整;一次是市综合执法局管理过渡为区执法局管理,跨越了市和区的有关部门。这两次过渡,对步行街的.各项工作的影响是客观存在的,正是在这样的大环境下,既要完成各项工作任务,还要保持队伍的稳定,通过领导和我个人的共同努力,两次过渡,步行街的管理工作没有受到太大的影响,成功实现平稳过渡。

二、全力以赴,搞好站南路商贸示范街的综合改造。

站南路全长约1200米,上世纪80年代的中后期逐步发展成为商业批发街,现有临街各类门店343间,是xxx北地区重要的商品集散地。近年来,由于种种原因,站南路的市容和环境卫生状况不容乐观。站南路市容市貌的混乱情况,既影响了周边市民的日常生活和出行,又影响了我市创建国家卫生城市活动的深入开展,同时也一定程度上影响了我市的城市形象和招商引资环境。创建站南路商贸示范街,对改善城区投资经营环境,促进社会和经济和谐发展具有十分重要的意义。

一是开展集中整治。为改善站南路的脏乱差状况,同时也为了我市创卫工作的需要,20xx年元月3日至5日,市政府组织了市城管局、xxx区政府及公安、交警、区城管、卫生监督、工商等部门,联合组成专项整治队伍,对站南路进行了集中整治。期间,共发出整改通知343份,张贴市政府通告20份,强行拆除飘雨棚220间计6600平方米。我负责组织三中队、机动中队、规划中队等执法队员连续不断地进行整治,由三中队负责日常和双休日的监控管理工作,对多次宣传教育后仍违章占道经营的商家,则依法发出行政处罚决定书,并申请法院强制执行,使违章行为得到应有的遏制,站南路沿街商铺占用人行道堆放货物,占道经营现象基本得到控制,车辆乱停乱放现象有了较大的改观,各类违章搭建的建筑物、遮雨棚等全部拆除完毕,全路段的市容和环境卫生状况有了较大改善。

二是创建站南路商贸示范街。在集中整治取得初步成果的基础上,组织开展了创建站南路商贸示范街活动。成立了机构,加强领导,加强宣传,广泛发动,引导经营业主筹备成立行业自治管理组织。

规范设置广告招牌遮雨蓬。按照统一规划、统一标准、统一改造的原则,重新规划设置该路段广告、招牌和遮雨篷,对站南路原南北两端的门楼进行维修和改造。

完善市政设施。对道路两侧的人行道实施改造,尽量多设置停车港湾,方便商家经营和运送货物。在人行道上安装摄像系统,监控占道经营的违章行为。费用由市财政安排解决。人行道改造工程于6月30日前完成。

搞好长效管理。整治工作结束后,成立站南路商贸示范街综合管理办公室工作人员从社会招聘10名城管协管员,负责站南路的日常管理工作。由综合管理办负责健立健全各项管理制度,实施长效管理,坚决杜绝违章建筑和占道经营、乱堆乱摆、乱拉乱挂等六乱现象,把站南路打造成畅、洁、绿、美、安的商贸示范街。公安(含交警)、工商、交警、环卫、市政、路灯、园林等相关单位按照各自的职责依法对相关事项实施管理。

三、加班加点,努力搞好市容市貌和夜间大排档的管理工作。

一是每年组织并亲自带队对全市范围内的夜间大排档和乱摆乱卖进行专项整治,有效地遏制了夜间大排档违章经营漫延的势头,为广大市民营造了一个优美的夜间环境;二是开展了清理整治门店招牌的专项工作,对全市范围内各路段门店的陈旧、破损、不整齐的广告招牌开展了专项整治,应当拆除的通知其自行拆除,可以整改的限期整改,大大地改变了原来街面参差不齐、零乱的局面;三是配合各级领导来访及各种大型会议、活动的举行,搞好阶段性的市容市貌整治,如2008年10月的创卫暗检等,在以上的各项工作中,我带队有针对性地搞好各种整治工作,有力地改善了城市的市容市貌和环境卫生状况,树立了我市的良好形象。

四、廉洁奉公,保持共产党人的本色。

多年来,我工作在城管工作一线,始终将廉洁从政做为自己行为的最高准则,我以一个共产党员的标准,按照干净做事,老实做人的要求,注意公正廉洁,既讲工作方法又坚持原则,向着勤政、廉洁、务实、高效的目标不断努力。始终强调这样一个意识,城市管理工作直接服务经济,服务群众,直接关系群众的切身利益,我们的工作就是为群众服务,为群众办实事,基层群众和政府领导打交道的机会不多,那么我们的形象在百姓心目中就代表着政府的形象,因此在任何时候,都要做到权为民掌,权为民用,要勤政为民,每个党员干部既要廉也要勤,仅廉不勤也是不廉的一种表现,同时强调勤政要有作为但不乱作为,要正确行使权力。正是在这些观点的指导下,切实解决群众关心的热点问题,着力抓好各项为民办实事工程。

五、主要不足和努力方向。

一是理论学习不够,时间太少,就是学习了,也只是停留在听听新闻、看看报纸的水平,不够系统化,表现在平时工作中,就是较少地去用我们党的先进理论教育人,对国家新出台的大政方针政策理解得不够透彻。

二是日常工作中,自己亲自动手干比较多,什么事都是自己带住队伍去干,对下面基层单位指导相对不够多,一定程度上不利于队员工作能力的提高。

三是工作中创新方面做得不够,也有一些创新的工作思路,但一直忙于各项工作事务之中,没有将创新思路落实到实际工作中去。

四是在车辆使用上不够规范,有时有公车私用的现象发生。

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