对于整改报告而言,必须以实际情况展开,我们在平时的工作中,难免会遇到要写整改报告的情况,下面是推荐范文网小编为您分享的督导后整改报告模板5篇,感谢您的参阅。
督导后整改报告模板篇1
为进一步加强流动儿童预防接种的管理,提高免疫规划疫苗的接种率,预防控制计免相关传染病,9月3日~13日,在卫生院的领导下,我院与乡教育局、联合对辖区内各民办小学、托幼机构预防接种证的查验工作进行督导。现将督导工作总结如下:
一、督导工作概况
经过几天的督导,督导组共督导小学9家、幼儿园4家,对于部分完成情况较差的托幼机构还进行了多次回访督导。多数小学和托幼机构能积极配合督导组的工作,落实预防接种证查验工作和传染病防控工作,建立晨检、因病缺勤追查、消毒隔离等制度。通过督导,进一步提高了各小学和托幼机构对查验预防接种证和传染病防控工作重要性的认识,建立健全相关制度,达到预期效果。
二、督导发现的主要问题
1.查验接种证工作落实不到位。
全乡民办幼儿园、小学学,13家进行预防接种证查验工作;
2.流动儿童的预防接种率不容乐观。
个别托幼机构中存在大量的免疫空白儿童,预防接种记录;但这些并非完全是免疫空白儿童,大部分是因为学校、托幼机构没有确实强调家长要提供预防接种证,家长因接种证在老家等原因没有提供,接种情况不详。在有查验的儿童中,漏种的现象也很严重,多是因为家长对预防接种不重视,没有坚持完成免疫规划程序,或是忘记强化免疫时间,幼儿园、学校又没有及时通知。
三、今后工作建议
1.加强健康教育工作
针对性地开展各小校、托幼机构负责人和保健老师的预防接种和防病知识培训,提高各单位的认识,强化责任感,做好预防接种查验和传染病防控工作。同时,积极为各小校、托幼机构提供支持,督促各单位向学生及其家长进行宣传,增强流动儿童预防接种的依从性,从而提高接种率。
2.加强与教育部门的协调
通过近年来与区教育局的密切联系,我区各小学和托幼机构的卫生防病工作明显改善,流动儿童的预防接种率明显提高。今后要继续加强与区教育局的沟通联系,区教育局在对
小校、托幼机构的年检中,严格把关,督促小学和托幼机构做好卫生和传染病防控工作。建议民办小学、托幼机构保健老师应具备相关资质,保证保健老师有一定的传染病防控能力;流动儿童参加公办小学就学电脑派位时,可将有无预防接种证作为参与电脑派位的条件之一,以提高全体流动儿童家长对于免疫规划的重视。
督导后整改报告模板篇2
20__年3月9日,南湖区人民政府收到《浙江省人民政府教育督导委员会办公室对南湖区人民政府20__年度履行教育职责情况督导报告》后,迅速组织相关部门认真研究,针对报告指出的3个方面11个问题,逐条分析梳理,制定整改措施,并深入分析,举一反三,全力推进问题整改落实到位。现将有关情况报告如下。
一、优质教育资源不足
问题(一):超规模办学、超班额等情况依然存在
整改措施:不断优化布局规划,推进教育优质均衡。
①针对北师大南湖附属学校超规模问题,将加快建设清华附中嘉兴实验学校、亚欧学校等中小学校,并计划向部分民办学校购买学位,合理分流北师大南湖附属学校等东部区域溢出生源。
②针对嘉兴市实验小学东校区超规模办学问题,按要求控制办学规模,分流溢出生源;同时回收嘉兴市实验小学东校区周边商业用房进行改造,增加功能教室。
③进一步强化教师培养,提升教师综合能力素质,同步深化教育教学改革,不断提高教学质量,推动校园管理向精细化迈进。
责任单位:区教育体育局、区财政局、区自然资源规划分局、嘉兴科技城、南湖新区
问题(二):民办民工子弟学校办学条件与公办学校存在较大差距
整改措施:
①加大财政投入,并调动学校举办者投入的积极性,逐步改善民工子弟学校办学条件。
②将原艺术小学的校舍供南湖创业学校使用,提高其生均建筑面积、生均用地面积、绿化率、运动场地面积等,同步推动创建标准化学校。
③加大教师支教力度,推行公民办“同步带教”制度,从而带动学校教学质量提升。
责任单位:区教育体育局、区财政局、相关镇(街道)
问题(三):学校建设项目没有及时跟进,存在资源结构性短缺问题
整改措施:推进项目建设,缩小校际差异。
①20__年9月建成并投入使用清华附中嘉兴实验学校,年内完成嘉兴市实验初中风雨操场、秀州中学初中部西斋扩建工程;20__年9月建成并使用省身学校。20__年9月建成并使用亚欧学校。罗庄中(小)学、曹庄学校、基金小镇区域学校、辅成教育集团少年路校区南侧扩建、新丰中学报告厅、凤桥中学风雨操场等工程立项。
②每年安排约1000万资金向老旧学校倾斜,用于学校维修改造、文化建设、景观绿化、装备配建等。
③每年安排约200万资金用于学校图书、实验室仪器配置,并向新建学校倾斜,进一步减少校际差异系数。
责任单位:区教育体育局、区财政局、嘉兴科技城、新丰镇、凤桥镇、建设街道、解放街道
问题(四):中小学师资保障等没有及时跟进,存在资源结构性短缺问题
整改措施:合理师资配备,补齐结构短缺。
①通过县管校聘和每年开展的教师交流,均衡各学校师资配置。
②进一步加大教师保障力度,在每年的事业编制和员额制管理教师招聘中,注重补足学校体、艺教师短板问题。
③在保障师资配备的基础上,加大教师培养和人才引育力度,强化教师培训,培养评选一批区学科教学带头人及以上名师。
④开展“学在南湖·名师有约”公益助学活动,在全区各镇街道设立11个“名师有约”工作站,组织全区名师为学生免费提供个性化辅导,弥补部分学校优质教师资源不足的问题。
责任单位:区委编办、区教育体育局、区财政局、区人力社保??
二、教师编制偏少
问题(五):义务教育民办学校在校生比例过高(22%)
整改措施:严格控制民办,提振公办质量。
①严控。原则上从20__年起不再审批设立义务教育阶段民办学校,其他民办学校严格按设计规模备案控制学校招生规模。
②转设。东北师范大学南湖实验学校继续停止招收民办新生,小学和初中均全部招收公办生。
③收购(政府购买服务)。通过收购或政府购买服务等方式使部分新居民学校和民办学校招收公办生。
④新建。进一步完善中小学布局规划,落实新建小区与规划学校同步建设。加快清华附中嘉兴实验学校、省身学校和亚欧学校等学校建设,进一步增加公办学位。计划在20__年全区民办学生比例降低至15%左右,并逐年下降,确保达到上级控制比例要求。
责任单位:区教育体育局、区财政局、区自然资源规划分局、嘉兴科技城、南湖新区、解放街道
问题(六):中小学教师核编总量与学生总数相比略显欠缺
整改措施:落实省委编办等四部门《关于创新建立中小学教职工编制区域统筹和动态调整机制的实施意见》精神,创新管理模式,满足师资需求。
①强化区内事业编制统筹挖潜,盘活区内事业编制存量。积极向省、市编制部门争取统筹调剂,按照国家规定的师生比(班师比)加强事业编制教师配备。
②按照招聘事业编制教师等同的标准和程序招聘一批员额管理制教师,保证教师队伍师德高尚、业务精湛、作风优良,满足教育教学需求。
③通过“县管校聘”和城乡教师交流,按需配备教师,统筹中学教师到小学任教,城市骨干教师到农村薄弱学校支教,均衡各学校教师的配备使用。加强编制使用管理,提升编制使用效率。
④加大购买服务力度,对社会实践课程及教学辅助服务,探索利用高校、专业机构等社会资源解决,探索体育社会组织和专业艺术人才为中小学提供体育、艺术教育服务,多方面满足中小学教育发展需要。
责任单位:区委编办、区教育体育局、区财政局、区人力社保??
问题(七):民办学校教师公办编制身份比例偏高,根据公编民用教师清理计划,尚缺乏保证20__年清理到位的社会风险评估与政府应对预案
整改措施:制定推进计划,确保清理到位。制定民办学校教师公办编制身份清理计划,按规定时限收回事业编制。同时加强风险评估和应对,与政府向民办学校购买学位等工作相结合,切实解决民办学校教师公办编制身份比例偏高问题,直至全部纳入公办事业编制教师管理。
责任单位:区委编办、区教育体育局、区财政局、区人力社保??
三、学前教育普及普惠水平较低
问题(八):学前教育公编幼儿教师比例较低
整改措施:制定三年计划,加快招编进程。公办幼儿园按照不同设立形式,分为审批设立的公办幼儿园和登记设立的公办幼儿园。目前全区17所公办幼儿园均属于审批设立。由于南湖区事业编制总量较少,在做好事业编制教师配备的`同时,全面落实省委编办《关于改革创新公办幼儿园办园体制完善公办幼儿园机构编制人员管理的指导意见》精神,采用调整教师结构,挖掘编制潜能,保证重点岗位人员编制。探索教职工总量管理,按标准配备事业编制数和劳动合同制教职工控制数,后勤保障通过市场化方式解决。
责任单位:区委编办、区人力社保局、区财政局、区教育体育??
问题(九):幼儿园“两教一保”未达标
整改措施:按标落实措施,严格依规配备。组织各幼儿园全面开展自查梳理,进一步加强教师和保育员配备。到20__年9月,要求各幼儿园均按“两教一保”标准配备,并作为等级幼儿园复核、新申报的前置条件,同时列为幼儿园年审的必备指标。
责任单位:区教育体育局、区财政局、区人力社保??
问题(十):幼儿园民办幼儿园教师收入较低
整改措施:提高工资待遇,稳定教师队伍。一方面要求各民办幼儿园加强财务核算和管理,把收费主要用于教师工资支出,切实按要求保障教师收入;另一方面及时开展调研,加强幼儿园办学成本核算,根据上级文件精神,适时调整对民办公益性幼儿园的政府补助。同时,加强对民办学校财务审计,对不能按规定保障教师收入的单位在年审中给予一票否决。
责任单位:区人力社保局、区教育体育局、区财政??
问题(十一):幼儿园整体办园水平有待提高
整改措施:强化质量意识,确保普及普惠。
①科学调整布局规划。结合 “十四五”规划,进一步调整和修订幼儿园专项布局规划,确保优质普惠性学前教育资源不均衡问题得到有效解决。
②健全成本分担机制。确保学前教育财政性经费占财政性教育经费的10%及以上,建立健全“政府投入、举办者投入、家庭合理分担”的学前教育成本分担机制,适时调整公益性幼儿园财政补助和保教收费标准。
③创新提质路径。扩大优质教育资源辐射面,强化幼儿园内涵建设,深化“幼教联盟”共同体建设,提升幼儿园办学质量。继续将学前教育工作列入区对镇(街道)年度考核的重要内容。
责任单位:区教育体育局、区财政局、区自然资源规划分局、各镇(街道)
督导后整改报告模板篇3
一、存在的问题
作业检查方面:
督导组李督学在反馈时讲,学校各科作业的书写规范工整,教师的批阅认真、严格。尤其一年级写字作业和三年级英语作业、配套练习,教师批改认真,批阅及时。五年级周记,批语实在,有针对性。但部分作业上也出现书写潦草,不整洁的现象,学困生在这方面问题尤为突出。作文检查方面:
督导组李督学在反馈时讲,虽然作文写作总体看质量不高,但都是学生自己写作,不存在抄袭现象。尤其三、五年级作文,教师批阅认真,批改符号规范,批语有针对性。但也存在作文写作格式不统一、批改符号不统一,批阅标准不一致的现象,由此看出学校对作文教学的重视度还是不够。教案检查方面:
督导组陈督学在反馈时讲,总体看学校教研机构健全,
教案检查、审批制度完善。二次备课扎实,副课教案齐全。尤其三年级语文教案二次备课认真、扎实;一至六年级美术教案虽然由一人备写,但教案认真、齐全。由此体现出了教师良好的个人素质和爱岗敬业精神。同时也存在课后反思过于针对备课教案,缺乏个人实践见解的问题。
学校其他各项工作检查情况:
督导组益主席在反馈时讲了以下六点:
1、虽然班子成员能够担任主课教学,但包年级、包教研组工作做的不够,缺乏制度材料。
2、学校周例会工作开展情况良好,截止目前已召开七次教师会。
3、门卫来客登记工作做的不够完整、及时。
4、各学科的教学质量分析工作开展的很好,走在了前列。
5、对作文教学的重视程度仍需加大。
6、应多开展教研活动,并要有针对性,少唱赞歌,要查问题,找不足。
二、整改措施
根据督导组以上四个方面的反馈,我校针对存在的问题制定整改措施:
作业、作文、教案方面
在作业方面多注重学生的学习习惯培养,要求学生注意书写规范、整洁,作业干净、美观。加强对学困生的关注度,解决他们的实际困难,以此达到作业质量进一步提高的目的。
在作文教学方面,及时召开文科教研组会议,制定统一的写作格式、批阅符号、批阅标准。注重评语书写的实效性、
针对性。真正让评语起到提高学生写作能力的作用。总之,加大对作文教学的重视度,开展“以说真话,写自己、写同学、写班级、写学校、写父母、写家庭为出发点的作文教学。”
在教案书写方面,结合反馈情况,组织教师进行教案书写交流,学习在督导反馈中受到表扬的.三年级语文教案。鼓励教师见贤思齐,努力提高二次备课的质量。同时要求音、体、美各副课教案要结合教学大纲的进度要求进行备课。
学校其他工作方面:
针对益主席在反馈中提到的问题,及时召开校务会、教师会落实整改。
1、制定学校领导班子包年级、包教研组工作制度,健全材料。
2、加强门卫安全管理,把好校园入口关。严格门卫询问登记制度,非本校学生和工作人员必须有完备的登记手续和正当的理由方可进入校园,严格学生请假出校登记制度。
3、建立教师互相听课、评课制度,取长补短,促进教学。在听、评课过程中要敢于讲真话、实话,避免说虚话,唱赞歌。
总之,这次教育局的督导,既充分肯定了成绩与经验,也明确地指出了问题和不足。针对此次检查过程中发现的问题,我们将认真整改,让我校的教育教学更上一个台阶。
督导后整改报告模板篇4
本学期,我校在督导工作中,坚持以“导”为主、以“督”为辅的工作方针,本着规范办学行为、稳定教学秩序、提高办学质量的基本思想开展督导工作,形成了“督有重点,导有目标;以督促改,以导促建”的良好工作局面。现将我校近一年来的督导工作总结如下:
一、创新督导工作的理念,开拓督导工作的领域
树立“以人为本”的督导观念,在督导工作中,坚持“寓导于督,督导结合,以督促导,以导为主”,在“导”字上下功夫,努力达到督导的最佳效果。我们把督导工作从原来以检查、监督为主转为鼓励和提倡为主。积极发现好的课程改革方法,发现优秀的师德师风典型,认真听取师生对教育教学工作的要求和意见,总结和推广优秀教师的教育教学经验,与教师一起探讨在学生培养中存在的问题及原因。
二、加强对师德修养的引导和校园文化建设的督导
向教师推荐师德师风、教育教学的好文章和书籍,引导教师学习,提升教师素质。督导师生的课堂礼仪规范,引导教师加强职业礼仪修养,提升师生的人文素养。
学校加强了对校园文化理念的建设,20_年3月召开了教代会,对“校园文化建设”进行了专题研究。目前学校对校园喷绘全部更新,校园面貌焕然一新,“校园文化建设”已独具特色。
三、建立了较为完善的督导工作规章制度
为使学校督导工作整体规范、有序推进,制订和完善了《学校督导工作职责》、《学校督导工作考核方法》等事关教育督导工作全局的督导规章制度。
四、以规范办学行为作为督导工作重点
1、依法治校,规范办学行为
学校遵循有关法律和政策精神来制订与完善学校的发展规划和各项规章制度,有效地推动了教育方针和教育法规政策的全面贯彻落实,促进了学校教育的快速发展。
2、民主管理,落实到位
学校全面实施了校务公开制度,开展了民主评议活动,进一步完善和规范教代会制度,充分发挥了教代会在学校民主建设中的作用。在资金投入等重大事项中,能通过教代会商讨决定,做到先民主再集中。对教师评先评优、财务报告等师生关心的热点问题能及时在校务公开栏公开,使领导班子成员始终接受全体教职工的民主监督,提高管理水平和工作积极性,有效地推动了学校的全面发展。
3、落实课程计划,做好减负提质工作
学校严格按照国家颁布的课程计划进行授课,注重对学生身体素质的培养。坚持每周三节体育课,坚持上好课外活动课。坚持每天做好两操,保证每个学生每天的活动量不少于1小时,有效地提高了学生身体素质。本学期,我校体育工作喜获丰收。20__年5月在__学区组织的“全乡第九套广播体操比赛”中,荣获二等奖。
五、围绕课程建设改革加强教学督导
1、坚持常规教学“五严”督导,用细节铸就高质量
在常规教学工作中,我们坚持“五严”即严格执行课程计划,严格控制学生在校学习时间和作业量,严格执行推行推门听课制,严格常规的督查、指导、反馈、整改制度,严格实施月考制度,抓好教学各阶段的质量监控。细节化的管理,带来了教学质量的提升。
2、加强对课堂教学质量的督导
我们针对新课程改革重新拟定了《苏韩小学课堂教学评价表》、《教学效果学生调查问卷表》。坚持深入到课堂之中,坚持围绕教学各个环节开展督导工作,有力促进新课程理念在课堂教学中的贯彻落实。一学期来,校长听课25节,教导主任听课30节。在听每一个老师的课都认真填写了《课堂教学质量评价表》,并在课后与任课教师和学生进行面对面的深入交流。
3、以课堂教学改革作为督导的重点,坚持减负提质双丰收
我们课堂教学改革为突破口,让学习任务成为启动和组织学习活动的操作把手;让学生的“学习活动”占据课堂教
学的绝大部分时间,具有自主、合作、探究的特征,使学习活动有效和高效;让学习结果从学习活动中获得,学会而且会做。教导处引导教师开展了多种形式的课堂教学研讨和观摩活动,探索具有学科特点的课堂教学新模式。把教师的注意力吸引到课堂,在上好每一堂课上下功夫,真正提高了课堂教学的实施水平,正确处理好教学质量与减负提质的关系。
4、对教师教案备写情况进行了抽查、检查,大部分教师能够按照要求,认真备课,但各别教师教案填写不完整,备课量不足,将检查结果及时向各教师反馈,存在的问题责令限期整改。
5、完善学生评价“一改”的督导
学生评价“一改”即改革学生素质评价方法,注重学生成长式评价,突出过程评价、综合评价和激励评价。提倡各班为学生建立成长档案,按照赏识教育、成功教育的思想和多元智能理论,帮助学生规划和创造成功的人生。同时学校还鼓励各学科组开展学科知识竞赛,表彰鼓励学生,如外语组开展的“学生英语单词比赛”、数学组开展的“学生基础知识竞赛”、语文组开展的“学生书写比赛”。
六、德育督导,突显“三园”德育育人模式
1、以“三德”为本,用爱心育人
学校坚持把具有良好的思想品德、职业道德、社会公德
作为每位教职员工的基本条件。坚持把“爱国敬业、为人师表、教书育人、严谨笃学”作为广大教师修身立业的准则。全面加强师德和学生思想品德建设,打造一支顾全大局、思想过硬,乐于为学校建设与发展奉献的教师队伍。全校上下人人以身作则,个个成为德育资源和优秀的德育工作者,落实奖惩制,全体教师用爱心和责任心教育每一位学生。
2、构建“四位一体”育人格局,发挥大德育格局的育人作用
在德育工作中,我们以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》和《公民道德建设实施纲要》为指针全面开展德育工作。在原有的学校、家庭、社会“三位一体”育人平台基础上,构建了“学校、家庭、社会、自我四位一体”的德育格局。
3、突显“三园”德育育人模式
我们以“活力校园、魅力校园、和谐校园”为德育育人模式,充分利用每月的各种节日,结合学生、班级的实际开展丰富多彩的,将德育工作融入活动中,培养学生自我体验、自我反思、自我教育的能力。
七、加强校园安全督导力度
学校安全领导小组定期对教学设施、教学场地、课堂教学秩序、教师到课情况、学生到课率等情况进行了全面督查、检查,发现问题及时解决,本期无一安全事故发生。
回顾一学期来的工作,虽然取得了一定的成绩,但督导机制还有待完善。今后,我们要进一步建立和完善一整套科学合理的学校督导评估机制,加强听课、评课的密度和评课的效益,提高督导的.有效性。为我校教育教学质量的再提升而努力。
督导后整改报告模板篇5
我们学校严格按照市规范教育收费联席会议办公室下发的通知,根据国家和市教委、新区社发局有关收费情况的精神,认真对照,规范收费。
一、领导重视,责任明确,宣传到位。
开学前专门召开行政会,根据上级文件中所提到的几个方面教育收费问题要求学校各个部门在20__年各项工作中进行自查,对如何进一步规范教育收费进行研究,要求各个部门要严格按照上级指示做好收费工作,不允许出现违规现象,如果有违规收费问题出现,将追究相关人员和部门的责任。学校利用开学前的教职工大会、班主任会议、学生返校等机会向大家宣传收费工作的精神和具体内容,征求广大师生的意见,统一思想,加强认识。
二、认真自查,规范收费。
根据市联合检查中所发现的有关教育收费的几个方面的问题,我们进行了认真的对照和自查,感到我校在收费过程中充分体现了规范、自愿、高效的原则,不存在代办收费未实行真正自愿问题、向学生推荐教辅资料问题、和社会力量联合办班补课收费、代办费未能及时结算、各类代办费返利使用不当、公示内容不够完整、校本教材收费等问题,在20__年,从领导到教师对规范教育收费认识有了进一步地提高,责任意识也在不断地增强。
三、建立长效机制,作好新学期收费工作。
通过自查,我们深深感到,规范教育收费工作是一项长期工作,需要我们坚持不懈的'去贯彻和落实。我校领导指出要从加强师德建设、构建和谐社会的角度去做好本学期的教育收费工作,把规范教育收费与部门和个人的考核联系起来,在校园内营造高尚的氛围,坚决杜绝违规收费现象,不断提高学校办学水平,让广大学生、家长满意。
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